Pinheiral concede reajuste maior para servidores com menor salário

A Prefeitura de Pinheiral anunciou nesta quarta-feira, 1º de maio, um reajuste salarial de 6,27% para servidores públicos concursados e comissionados que recebem até um salário mínimo. A medida, divulgada pelo prefeito Luciano Muniz durante o feriado do Dia do Trabalhador, beneficia justamente a base da categoria, tradicionalmente mais impactada pela defasagem salarial.

O aumento supera a inflação oficial do período — o IPCA acumulado em 2024 está em 4,83% — o que representa um pequeno ganho real no poder de compra dos servidores contemplados. Já os funcionários que ganham acima de um salário mínimo haviam recebido reajustes anteriormente, segundo a Prefeitura.

De acordo com o governo municipal, o reajuste será incorporado à folha de pagamento do final de maio. A gestão afirma que a medida faz parte de uma política contínua de valorização do funcionalismo, sem abrir mão do equilíbrio das contas públicas.

“Nosso compromisso é com a valorização dos servidores, especialmente os que mais precisam, mas sempre com responsabilidade fiscal”, afirmou o prefeito Luciano Muniz. “Esse reajuste é uma forma concreta de reconhecimento ao esforço diário dos trabalhadores da nossa cidade.”

O secretário municipal de Finanças, Wanderson Siqueira, destacou que a decisão foi baseada em um estudo detalhado da situação fiscal de Pinheiral. “Agimos com cautela e planejamento. O reajuste respeita os limites legais e garante que continuemos investindo em outras áreas prioritárias”, disse.

A medida é bem recebida especialmente por quem atua nas funções de base do serviço público municipal — como auxiliares, operacionais e administrativos — que enfrentam o impacto direto da alta no custo de vida. Agora, o desafio da gestão é manter a valorização em pauta sem comprometer a sustentabilidade financeira da cidade.